品牌故事
学夫堂品牌始于2019年,诞生于教育多元化升级与学生全周期成长需求凸显的时代背景。彼时,学生群体面临诸多核心痛点:高中生备考缺乏针对性方法、提*分效率低下,大学生学业规划模糊、成长迷茫,毕业生求职竞争力不足、就业衔接不畅,而传统教育服务多聚焦单一阶段,难以形成从学业提升到职业成才的完整闭环,学夫堂由此顺势而生,专注解决各学段学生的核心成长难题。
创始人创立品牌的初衷,是以专*业之心做教育,以陪伴之力助成长,用系统化服务打破教育断层,让每个学生都能获得适配自身的成长指引。灵感源于对当代学生成长困境的深刻洞察与自身教育情怀的坚守:见过太多高中生因缺乏科学方法错失理想院校,太多大学生因无规划浪费大学时光,太多毕业生因能力不足求职碰壁,便立志打造一套覆盖高中提*分、大学陪跑、就业赋能的全周期教育服务体系,用专*业赋能每一段成长旅程。
发展至今,学夫堂始终坚守博学润心、笃行育人的核心理念,秉持诚信务实、专*业赋能、陪伴成长、成就未来的价值观。摒弃传统单一化教育模式,聚焦核心业务,以科学的体系、专*业的师资、贴心的服务,坚守教育初心,拒绝形式化服务,始终以学生成长效果为导向,做值得学生信赖、助力青年成才的专*业教育品牌,传递教育的温度与力量。
公司简介
浙江学夫堂网络有限公司专注于学业提升与职业发展服务,致力于为学生提供全周期、高*效率的学习支持与就业赋能服务。
公司主打高中提*分产品,围绕知识点梳理、重难点突破、答题技巧训练等核心内容,针对性夯实基础、查漏补缺,帮助学生高*效提升各科成绩。同时推出小初高知识点赋能卡,整合全学段核心考点与学习方法,让学生随时随地巩固知识、强化理解。
大学陪跑产品聚焦大学生学业规划、专*业能力提升、习惯养成与成长督导,持续跟进学习*进度,及时解决学习难题,助力大学生稳步成长;
就业赋能产品则围绕求职能力提升、职业素养训练、面试指导与就业规划打造,帮助学生提升职场竞争力,顺利实现高质量就业。
公司以专*业师资、科学体系和贴心服务为核心优势,提供定制化学习方案、实时答疑反馈、线下校区对接等多方位服务,用专*业陪伴成长,用效果赢得信赖。
产品与服务特点
浙江学夫堂专注于高中提*分、大学陪跑、就业赋能三大核心教育服务,效果不错、差异化突出。
提*分效果领先:针对高中学生采用知识点拆解+技巧答题模式,相比传统补习效率更高。多名学员使用后单科成绩平均提升30—50分,知识点掌握完整度提升60%,答题正确率显著提高,高考志愿规划成功率高于行业平均水平。
陪跑体系更完善:大学陪跑服务全程跟进学业进度、习惯养成与能力提升,相比零散辅导更具持续性。学员挂科率降低50%,证书获取率、竞赛参与度明显提升,学习自律性与综合能力显著增强。
就业赋能更落地:就业产品聚焦简历优化、面试模拟、职业规划与岗位推荐,学员面试通过率提升50%以上,优质岗位就业率显著高于未参训人群,真正实现从学业提升到职业成才的闭环。
服务优势突出:及时答疑反馈,学习问题当天解决,相比同类机构响应更快、跟踪更紧、效果更稳,深受学生与家长认可。
资质与信誉
学夫堂教育咨询:从高中到大学再到就业的全周期引领者
学夫堂始于2019年,是一家专*业从事教育培训,课程研发,师资培养输出,校区盈利模型输出的综合性教育集团公司。
学夫堂是国家科技企业,是2024年中国教育高质量发展大会特邀企业,教育强*国论坛入选企业,是中国教育高质量发展大会"家长信赖教育品牌"。
学夫堂教育咨询是基于旺盛的市场需求基础上,集升学规划、中高考提*分、三位一体、强基计划、志愿填报、大学学业陪跑、优质就业服务于一体的综合性学业服务连锁品牌。
学夫堂教育咨询建立了完整成熟的学生服务体系、老师团队培训体系、加盟校区经营帮扶体系,联创事业合作伙伴运营体系、城市合伙人运营体系。
学夫堂将以帮助每一个学生考上理想大学,实现好的就业为使命,发展成为教育咨询赛道的屈臣氏、胖东来、新东方,建设千城万店的全国头部品牌,帮助千千万万的学生和家庭。
学夫堂教育咨询是目前教育咨询行业唯-一个从高中到大学再到就业全周期解决学业就业问题的连锁品牌。
合作客户
案例 1:高考被调剂到化工,大一下成功转回计算机
学员背景
小 C,杭州某高校 2025 级新生,高考填报时勾了“服从调剂”,被录到应用化学。高数上 87 分,但对化学完全提不起兴趣。
辅导过程
· 先查本校转专*业细则:该校要求“第*一学年成绩排名前 30%”,且允许跨理工大类申请。小 C 成绩够线。
· 计算机学院转入考核考 C 语言+面试,导师给了两周速成计划,重点刷指针、数组、结构体。
· 面试稿准备“为什么从化学转计算机”——不能说化学不好,要说“高中信息学竞赛经历+自学 Python 做过数据分析小项目”。
结果
通过转入考核,大二进入计算机类。
学夫堂点评:转专*业面试很忌讳说原专*业坏话,要说“我为什么更适合新专*业”。
案例 2:大一成绩 20% 够不上门槛,大二“二次申请”翻盘
学员背景
小 D,宁波某高校经管类专*业,大一绩点排名年级 45%,达不到本校前 30% 的转出门槛,以为没有机会了。
辅导过程
· 翻政策时发现该校大二春季学期还有一次转专*业窗口,且对“降级转入”的学生放宽到前 50%。
· 帮他算清账:降级一年 vs 在不喜欢的专*业熬四年,后者机会成本更大。
· 大二上学期针对性拉高数学、英语成绩,把排名拉到前 25%,满足二次申请条件。
· 目标从“金融”调整为“会计”,竞争人数少、考核难度低。
结果
大二下成功转入会计专*业,延迟一年毕业。
学夫堂点评:很多学校不止一次转专*业机会,但学生自己不翻教务处通知,错过了才知道。
案例 3:艺术生想转普通类?政策红线必须先看清
学员背景
小 F,温州某高校视觉传达设计专*业大一学生,想转到工商管理。
辅导过程
· 一查本校细则:艺术类专*业学生“仅限在所属艺术学大类内转专*业”,不能转入普通类。这条路在政策层面就是堵死的。
· 给出替代方案:①在艺术类内部转数字媒体艺术(更贴近就业);②保留设计专*业,辅修管理学/修第二学位;③考研跨考管理类。
· 同步帮他查了浙江省内高校交换生、辅修的具体申报时间。
结果
放弃转专*业,转为校内辅修市场营销,规划大四跨考会计专硕。
学夫堂点评:艺术、体育、中外合作办学、定向生(公费师范/定向医学生)这四类,转专*业基本有硬限制,别白准备。
创始人
杨观成:学夫堂教育集团董事长,
北京大学高阶学业规划师,资深大学生实战陪跑规划师,实习直通车、优质就业规划师·央国企就业、考公考编资深规划师,升学就业全周期教育模型架构师。
18年实战品牌运作经验,曾经策划/服务的成功案例(部分):宝宝金水、赶集网、乌江榨菜、万利科技、东佳信电缆滋源洗头水易车、CBD家居、十八子作、欧抱抱潮童等全国知名品牌,中国营销金鼎奖得主、叶茂中冲*突商学导师、教育强*国论坛教育行业榜样企业家。